Deutsche Bahn sucht 5.200 Azubis und duale Studierende für 2026
Deutsche Bahn baut Ausbildungs- und Karrierechancen für junge Menschen aus
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Das Unternehmen plant, im Jahr 2026 rund 5.200 Auszubildende und dual Studierende einzustellen. Zudem führt es das Vorqualifizierungsprogramm „Chance Plus“ für Schulabgänger fort, die nach dem Abschluss noch Orientierung benötigen.
Der Bahnkonzern bietet ein breites Spektrum an Einstiegsmöglichkeiten – von Tätigkeiten im Zugbetrieb und in Stellwerken bis hin zu technischen Berufen in Werkstätten und der Infrastrukturwartung. Besonders gefragt sind Ausbildungsplätze als Triebfahrzeugführer im Personenverkehr, Rangierlokführer sowie Elektroniker für Betriebstechnik.
Für ein Hochschulstudium stehen duale Studiengänge in Fachrichtungen wie Bauingenieurwesen oder Elektrotechnik zur Verfügung. Insgesamt bietet die Deutsche Bahn 50 Berufsausbildungen und 25 duale Studiengänge an. Erfolgreiche Absolventen haben gute Chancen auf eine Festanstellung im Unternehmen.
Viele Stellen, insbesondere in operativen Bereichen, sind noch für den Herbstdurchgang zu besetzen. Um Bewerbern die Orientierung zu erleichtern, stellt das Unternehmen digitale Hilfsmittel bereit – darunter ein virtuelles 3D-Erlebnis und den DB Berufskompass.
Die Programme der Deutschen Bahn zielen darauf ab, Nachwuchskräfte für vielfältige Aufgaben zu gewinnen. Die freien Plätze für das Wintersemester bieten direkte Einstiegsmöglichkeiten in Ausbildung und Studium. Digitale Tools unterstützen Interessierte dabei, fundierte Karriereentscheidungen zu treffen.
